El mismo es del 20 % y se cobrará en los meses de marzo y julio. "Lo importante es haber llegado a un acuerdo con el Ejecutivo", expresó el Secretario General Julián Ibáñez.
El pasado viernes 23, en horas de la mañana como adelantáramos, tuvo lugar una extensa reunión en el Palacio Municipal entre integrantes de la Comisión Directiva del Sindicato de Trabajadores Municipales de Campana con representantes del Ejecutivo Municipal, recordemos que el motivo de la misma era obtener respuesta con respecto al petitorio, acercado a principio de mes, donde los más importante era la solicitud de Incremento Salarial sobre los sueldos básicos.
En un primer momento los gremiales, representados por su Secretario General, Julián Ibáñez; Secretario Gremial, Raúl Cerrudo; Secretario de Prensa y Difusión, Silverio Moreyra, el Licenciado, José Luis Perelstien y el Secretario de Deporte, Walter Dátoli, no arribaron a un acuerdo con los Secretarios de: Gobierno, Juan José Ghione; de Economía y Hacienda, Norberto Jendrulek y el Director de Personal y Relaciones Laborales, Carlos María Calle.
Cuando todo parecía que se demoraría hasta la presente semana la respuesta por parte del Ejecutivo, en horas de la tarde, luego de ser nuevamente evaluado lo que el Sindicato Municipal solicitaba, se acordó otorgar un 20 % que se cobrará de la siguiente manera: 10 % con los haberes de marzo y el restante 10 % con los del mes de julio.
Al respecto quisimos conocer la opinión del Secretario General del gremio, Julián Ibáñez, quien nos manifestó:
"Creo que lo importante de todo esto es haber llegado a un acuerdo con el Ejecutivo, ya que ellos habían hecho un ofrecimiento de un porcentual que nosotros no estábamos de acuerdo, pues considerábamos que los trabajadores debíamos recibir un aumento sólido en nuestros básicos que no era menor a un 20 %. Todo eso nos llevó días y días de negociación, hacer números con el Ejecutivo; reunirnos; y el día viernes 23 teníamos la fecha para definir esa situación, que fue a las nueve de la mañana, en la cual el Ejecutivo planteó otro porcentual, que no era el que pretendíamos nosotros, por lo tanto nos retiramos sin haber arribado a acuerdo alguno. Por suerte, en horas de la tarde, me llama el Ejecutivo en nombre del Intendente Municipal, para decirme que había un acuerdo de aumento de sueldo que era el 20 % solicitado por nosotros, y si bien en un primer momento había sido aceptado, la intención fue comenzar a pagarlo a partir del 1° abril, a lo cual yo le planteaba que eran cuarenta días más de pena para los trabajadores ya que las cosas aumentan a diario. Éste era una de los puntos donde no acordábamos, la fecha en que se pretendía pagar. Por suerte aceptaron pagar un 10 % desde este mes que estamos en vigencia y el otro 10 % en el mes de julio. Yo creo que éste será un sacrificio importante que va hacer el Ejecutivo, pero también sabemos que cuando los trabajadores planteamos las cosas lo hacemos con razones sólidas y dándoles una muestra de que podemos más, que no podemos aguantar más, creo que ellos lo entendieron y a raíz de ello surge esto tan importante que es un 20 % en los básicos ".
Ibáñez agregó: "Quiero acotar que relacionado con el aumento de sueldo hay otro importante beneficio que se ha obtenido para los trabajadores municipales como lo es el 10 % de bonificación para los trabajadores del Cementerio. Pero hay otros temas que continuaremos trabajando, entre otros como los es el Estudio Secundario para los municipales, los tikets canastas, el proyecto de creación del puesto de placero, el tema de los contratados jornalizados que todavía nos queda en carpeta y que vamos a poner todo lo que haya que poner para arribar a buen término; en la actualidad nos quedan 210 jornalizados que los queremos pasar a la otra categoría que es mensualizado para que el trabajador no se sienta tan mal como se puede sentir en este momento, queremos que tenga otras expectativas el trabajador. Esta Comisión Directiva se ha puesto a trabajar sobre este tema porque queremos convertir la palabra jornalizado en mensualizado y que, en todo caso éste último, sea concretamente para un trabajo que se determine por un tiempo determinado".
Más adelante nos dijo: "Hemos presentado al Ejecutivo un petitorio muy amplio, entre otras cosas una segunda muda de ropa; por ley existe una muda pero todos sabemos que una muda dura muy poco, por ello se ha elevado este pedido; y quiero decir esto porque la ropa se ha ido dando, la que corresponde, por allí la que está faltando es esta segunda muda que hemos solicitado como ampliación, y si bien se ha llegado a un acuerdo en este tema, se debe tener en cuenta que a veces las partidas no alcanzan, creo que de lograrse dos mudas por año es muy importante. También con Federación hemos viajado durante el año pasado varias veces a la legislatura de la plata La Plata para tratar de lograr que los señores Diputados entiendan que se debe modificar la ley 1157 que nos está privando de un derecho adquirido por todos los compañeros municipales como es el 3 % de antigüedad y este año estamos nuevamente trabajando en ello".
Como se refirió a Diputados le solicitamos hiciera referencia a la posible candidatura a Intendente de Campana de la Diputada Provincial, Stella Maris Giroldi, a lo que nos dijo: "Stella Maris Giroldi fue una compañera municipal. Cuando asumí en el año ´91 era una compañera municipal. Yo creo que es una persona que es una gran luchadora, y haberla tenido compañera en aquella época fue importante, no puede decir que hemos tenido el apoyo pero si el consenso para que esto cambiara. Respecto a su postulación como candidata yo creo que es una decisión política que ella debe tomar, por lo que sé aún no la ha tomado, de ser así, de ser la candidata a Intendente y de ser la Intendente Municipal, yo creo que los trabajadores lo veríamos, si se quiere, con buenos ojos pues creo que en algún lugarcito de su corazón debe tener por allí algo de municipal, debe tener un poquito de la sangre que nos caracteriza a todos los municipales. Por eso considero que de ser Intendente Municipal Stella Giroldi los trabajadores municipales sabríamos que tendríamos un eco donde reclamar cosas y sabríamos que nos va a defraudar".
El Secretario General del Sindicato de Trabajadores Municipales de Campana, Julián Ibáñez, finalizó: "Yo lo que le digo a los trabajadores municipales es que estamos acá, en el Sindicato; estamos todos los días para brindarle una respuesta al compañero municipal, y porque todos los días se comienza y se proyectan cosas".
