Autoridades de SUTEBA central recorrieron escuelas de Campana, acompañadas por la delegación local del sindicato. Además, dialogaron con los docentes sobre el escenario laboral. María Laura Torres, secretaria gremial provincial, se refirió también a la situación del IPS y las evaluaciones docentes.
Las autoridades de SUTEBA Campana recibieron ayer a secretarios provinciales de la organización gremial, quienes recorrieron escuelas de nuestra ciudad evaluando su infraestructura edilicia y charlando con los docentes sobre las situaciones laborales que afronta el sector.
"El objetivo era ver cómo están las escuelas en cuanto a infraestructura, los comedores, y saber qué piensan los compañeros sobre la armonización que se quiere hacer con el sistema jubilatorio, el Operativo Aprender o el tema paritarias", explicó Sonia Rafael, Secretario General de SUTEBA Campana en diálogo con la prensa de nuestra ciudad.
Al frente de la comitiva provincial del sindicato docente estaba María Laura Torres, secretaria gremial del Suteba central. Aseguró que su entidad "tiene una agenda bastante importante" por delante y criticó al Gobierno de Cambiemos por su negativa a reabrir la discusión salarial.
"Esto está afectando fuertemente al salario de los trabajadores de la educación", señaló Torres, transmitiendo la preocupación de los docentes del distrito y un denunciando un escenario paritario totalmente clausurado, ya que "no solamente han cerrado la ventana a discutir el salario sino también el resto de las comisiones técnicas, como la de Salud Laboral y la de Condiciones de Trabajo".
"Estamos muy preocupados con un Gobierno que no quiere dialogar con los docentes", dijo.
Y adelantó que el Frente Gremial Bonaerense (integrado además por FEB, AMET, SADOP y UDA) "profundizará su plan de acción" si no hay respuestas satisfactoria por parte del Gobierno.
"Creo que hay cuestiones que se ven a diario: cuando un docente va al supermercado, paga la cuota del club, o compra un libro, siente cómo el poder adquisitivo la inflación se lo comió. Y no solamente eso sino también es Ganancias: los docentes que pagan el impuesto pasaron del 15 al 40%. No fue eso lo que prometieron", aseguró la gremialista.
SONIA RAFAEL, SECRETARIA GENERAL DE SUTEBA CAMPANA, Y MARÍA LAURA TORRES, AYER EN LA SEDE GREMIAL LOCAL, LUEGO DE LA RECORRIDA REALIZADA POR ESTABLECIMIENTOS DEL DISTRITO.
AUTORIDADES PROVINCIALES DE SUTEBA JUNTO A LAS REPRESENTANTES LOCALES, AYER EN LA SEDE CAMPANA.
MARÍA LAURA TORRES TAMBIEN HABLO SOBRE:
LA EVALUACIÓN DOCENTE: "Hay mucho debate alrededor del Operativo Aprender 2016. Queremos ser claros en el tema: ningún docente se va a negar a la evaluación, es parte de nuestro trabajo cotidiano, pero sí nos negamos a esta evaluación y al formato que tiene. Primero porque es vetusto, atrasa. El multiple choice hace muchos años que se dejó de usar. Pero fundamentalmente porque no puede ser que los docentes no tengamos nada que decir. Hay algo que nos preocupa mucho y es cómo se implementa este operativo de espaldas a los docentes. Estamos convencidos que los maestros de escuelas, los directivos y los profesores tenemos que ser invitados a debatir cómo está la educación, porque si hay un Gobierno que quiere saber cómo está el tema en la provincia de Buenos Aires lo primero que debe hacer es preguntarle a los docentes. Y esto no fue así".
IPS Y ARMONIZACIÓN DE CAJAS: "La ley del blanqueo (de capitales) tiene una letra chica y habla de la armonización de las cajas. Esto no es nuevo, pasó en los 90. Nosotros estamos en contra del traspaso de la caja a la ANSES, del aumento de la edad jubilatoria y del incremento del aporte jubilatorio. En la provincia estamos en pie porque no la vamos a aceptar. Porque significaría perder el Instituto de Previsión Social (IPS). Los docentes no aportamos el 11%, aportamos el 16%, por eso tenemos una jubilación diferente, a partir de los 50 años de edad y 25 de servicio. Si nos armonizaran, pasaríamos a tener la jubilación del ANSES y perderíamos la movilidad para los jubilados".
INFRAESTRUCTURA ESCOLAR: "Nos encontramos con algunas dificultades. Nos parece que el lugar natural para reclamar es la UGD, pero que la Dirección General de Escuelas debe dar una respuesta. La denuncia que nosotros hacemos es que las obras se pararon. Hemos encontrados algunas escuelas donde se ha puesto dinero y otras que todavía están en veremos".
SUPLENCIAS: "La oferta de maestros es una situación compleja y complicada. Es llamativo que esté pasando en un distrito grande como Campana. Nos tiene que poner en alerta qué es lo que está pasando que no se cubren las suplencias, que no hay docentes. Tenemos que hacernos está pregunta como sociedad, pero los primeros que se la tienen que hacer son la Dirección General de Escuelas, el Ministro de Educación y el Director General de Escuelas. Este problema lo estamos comenzando a ver en algunos lugares del interior de la provincia y en el tercer o cuarto cordón del conurbano bonaerense".
