La Asociación Trabajadores del Estado valoró como un triunfo histórico del gremio y los trabajadores municipales la sanción de la Ley de Convenciones Colectivas de Trabajo para el sector.
El secretario general, Oscar de Isasi, dijo que: La ley sancionada significa un avance en la democratización de las relaciones laborales en los municipios y, por consiguiente, un avance en la lucha de los trabajadores municipales y de nuestra organización sindical. La ley sancionada en la legislatura bonaerense es fruto de la lucha de más de 18 años de los municipales organizados en ATE.
Si bien es cierto que hubo una fuerte presión de algunos intendentes, que no permitió alcanzar todos los objetivos planteados por ATE, haber logrado establecer paritarias en los municipios y derogar la Ley 11757, significa un gran triunfo.
Si a esto si le sumamos que esta ley plantea como piso salarial el mínimo vital y móvil que establece el consejo del salario, la reducción al 20,% de la precarizacion laboral en un proceso de 5 años, obliga a los municipios a discutir condiciones laborales con los gremios representantes de los trabajadores y avanza en derechos de genero, podemos decir que hemos logrado un paso importantísimo, y que nos sirve para dar final de una etapa y principio a otra, en la pelea de los compañeros en los 135 distritos bonaerenses
La precarizadora, 11757 tuvo en el yugo durante 20 años a miles de trabajadores
De Isasi remarcó que El nuevo marco legal derriba a la 11757, una verdadera ley precarizadora, que hace 20 años venimos soportando en los municipios. Y pone en mejores condiciones a los trabajadores, para ser protagonistas en la negociación de sus condiciones laborales
Resaltando que aunque Este avance nos da fuerza para alcanzar, en la próxima etapa de lucha, más derechos para los trabajadores.
El proyecto, presentado por el diputado Hernán Doval (Frente para la Victoria), con el apoyo de la Federación de Sindicatos Municipales Bonaerenses (Fesimubo), recibió media sanción el 24 de septiembre, tras lo cual fue girado a Senadores. Allí sufrió algunos cambios, por lo que hoy, tras ser aprobado por la Cámara Alta, retornó a Diputados para obtener sanción definitiva.
El doble tratamiento de la iniciativa en una misma jornada fue un compromiso que habían asumido los titulares de ambas cámaras, el vicegobernador Gabriel Mariotto y el diputado Horacio González, ante el titular de la Fesimubo, Rubén "Cholo" García, quien ayer encabezó una multitudinaria manifestación de trabajadores en los alrededores de la Legislatura.
La nueva norma establece que los intendentes estarán obligados a celebrar paritarias anuales con los gremios municipales.
"Este es una aspecto clave, porque hay municipios donde el diálogo entre el jefe comunal y el gremio no es fluido. Ahora ningún intendente podrá hacerse el distraído para no sentarse a discutir, ni podrá ofrecer lo que quiera y cómo quiera", enfatizó el titular de la Fesimubo, Rubén García.
Nuevas reglamentaciones
La nueva ley también estipula que la jornada del empleado municipal no podrá ser inferior a seis horas ni superior a ocho, de lunes a viernes. Además, determina que el sueldo de bolsillo de los trabajadores con una carga de ocho horas diarias no podrá ser inferior al salario mínimo vital y móvil, que actualmente asciende a 4.400 pesos y que, a partir de enero próximo, llegará a 4.716 pesos.En cuanto a los trabajadores contratados, el proyecto convertido en ley establece que bajo ningún concepto podrá superar el 20% de la planta permanente. Para adecuarse a este artículo, los 135 municipios bonaerenses tendrán un plazo de cinco años corridos a partir de la promulgación de la ley".
El gobernador Scioli
El gobernador Daniel Scioli saludó hoy al vicegobernador Gabriel Mariotto, al presidente de la Cámara de Diputados, Horacio González y a la conducción del gremio de Municipalespor la sanción de la Ley de paritarias.
Rubén "Cholo" García, titular de la Federación de Sindicatos Municipales Bonaerenses, sostuvo que la aprobación de esta ley es un "hecho histórico que le otorga a los trabajadores derechos que veníamos reclamando por años y que seguramente será un modelo a seguir". (La Nueva.)
Paritarias municipales.
